Έντονη είναι η συζήτηση των τελευταίων ημερών γύρω από τη λειτουργία του Γενικού Νοσοκομείου Χανίων «Ο Άγιος Γεώργιος», με γιατρούς και εργαζομένους να κάνουν λόγο για σοβαρές ελλείψεις προσωπικού και αυξημένη πίεση σε κρίσιμα τμήματα. Στο επίκεντρο βρέθηκε η προσπάθεια κάλυψης εφημεριών στο Νοσοκομείο Ρεθύμνου μέσω μετακινήσεων γιατρών από τα Χανιά.
Η μετακίνηση γιατρών που προκάλεσε αντιδράσεις
Η τελευταία ένταση ξεκίνησε με την εντολή για μετακίνηση δύο γιατρών από τη Μονάδα Εντατικής Θεραπείας του Νοσοκομείου Χανίων προς το Νοσοκομείο Ρεθύμνου, προκειμένου να καλυφθούν εφημερίες.
Η εξέλιξη προκάλεσε έντονες αντιδράσεις από το ιατρικό προσωπικό. Σύμφωνα με δημοσιεύματα, περίπου 50 διευθυντές και προϊστάμενοι τμημάτων δήλωσαν ότι προτίθενται να παραιτηθούν εάν συνεχιστούν οι συγκεκριμένες μετακινήσεις. Μετά τις αντιδράσεις, η συγκεκριμένη εντολή μετακίνησης αποσύρθηκε, χωρίς ωστόσο να έχει λυθεί το ευρύτερο πρόβλημα της κάλυψης των εφημεριών στο Ρέθυμνο.
Οι εργαζόμενοι υποστηρίζουν ότι το Νοσοκομείο Χανίων αντιμετωπίζει ήδη σημαντικές ελλείψεις και ότι η περαιτέρω απομάκρυνση προσωπικού μπορεί να επιβαρύνει τη λειτουργία του.
Ελλείψεις σε ΤΕΠ και Παθολογικές Κλινικές
Ιδιαίτερη ανησυχία εκφράζεται για το Τμήμα Επειγόντων Περιστατικών και τις Παθολογικές Κλινικές.
Σύμφωνα με όσα ανέφεραν εργαζόμενοι σε πρόσφατη συνέντευξη Τύπου, στα ΤΕΠ υπηρετεί περιορισμένος αριθμός γιατρών, ενώ στην Παθολογική οι διαθέσιμοι ειδικοί παθολόγοι έχουν μειωθεί σημαντικά τα τελευταία χρόνια. Οι ίδιοι υποστηρίζουν ότι οι ανάγκες του νοσοκομείου έχουν αυξηθεί, με αποτέλεσμα το υπάρχον προσωπικό να καλείται να καλύψει ιδιαίτερα μεγάλο φόρτο εργασίας.
Το ΤΕΠ του Νοσοκομείου Χανίων λειτουργεί σε 24ωρη βάση και εξυπηρετεί επείγοντα περιστατικά παθολογικού, χειρουργικού και παιδιατρικού χαρακτήρα, γεγονός που καθιστά τη στελέχωσή του κρίσιμο ζήτημα για τη συνολική λειτουργία του νοσοκομείου.
Μεγάλες αναμονές για χειρουργεία
Στο επίκεντρο των καταγγελιών των εργαζομένων βρίσκονται και οι λίστες χειρουργείων.
Σύμφωνα με στοιχεία που παρουσιάστηκαν από γιατρούς του νοσοκομείου, περίπου 2.400 περιστατικά εμφανίζονται στις διαθέσιμες λίστες, ενώ εκτιμάται ότι ο πραγματικός αριθμός των ασθενών που αναμένουν επέμβαση μπορεί να είναι υψηλότερος. Ιδιαίτερα στην Ορθοπαιδική Κλινική, οι αναμονές που αναφέρθηκαν ξεπερνούν τα 1.200 περιστατικά.
Παράλληλα, οι γιατροί επισημαίνουν ότι η λειτουργία της ΜΕΘ συνδέεται άμεσα με τη δυνατότητα πραγματοποίησης σύνθετων χειρουργικών επεμβάσεων, καθώς η διαθεσιμότητα κλινών εντατικής θεραπείας αποτελεί κρίσιμο παράγοντα για την ασφάλεια των ασθενών.
Το πρόβλημα της στελέχωσης
Το ζήτημα δεν αφορά μόνο τους γιατρούς.
Οι εργαζόμενοι έχουν επισημάνει ελλείψεις και στο νοσηλευτικό και βοηθητικό προσωπικό, ενώ αναφέρθηκαν επίσης προβλήματα σε υπηρεσίες όπως η καθαριότητα και η φύλαξη. Σύμφωνα με τις αναφορές που έγιναν στη συνέντευξη Τύπου, το προσωπικό καθαριότητας έχει μειωθεί σημαντικά σε σχέση με προηγούμενα χρόνια.
Την ίδια στιγμή, η διοίκηση του νοσοκομείου έχει προχωρήσει σε διαδικασίες για την κάλυψη αναγκών προσωπικού. Στις πρόσφατες ανακοινώσεις του ιδρύματος περιλαμβάνεται διαγωνισμός για την παροχή προσωπικού διαφόρων ειδικοτήτων, ενώ έχει αναζητηθεί και συμπληρωματικό προσωπικό καθαριότητας.
Το στεγαστικό πρόβλημα στα Χανιά
Ένας ακόμη παράγοντας που συνδέεται με τη δυσκολία προσέλκυσης υγειονομικών είναι το αυξημένο κόστος στέγασης στα Χανιά.
Εργαζόμενοι του νοσοκομείου έχουν υποστηρίξει ότι οι υψηλές τιμές των ενοικίων λειτουργούν αποτρεπτικά για γιατρούς που θα μπορούσαν να μετακινηθούν στην περιοχή για να εργαστούν στο ΕΣΥ. Το ζήτημα τέθηκε και στο Δημοτικό Συμβούλιο Χανίων, όπου επισημάνθηκε η σύνδεση της στελέχωσης του νοσοκομείου με το στεγαστικό πρόβλημα της πόλης.
Στο τραπέζι τα κίνητρα για τους γιατρούς
Τον περασμένο Ιούλιο είχε γίνει γνωστό ότι ο υπουργός Υγείας είχε εκφράσει θετική στάση απέναντι στο αίτημα για ένταξη του Νοσοκομείου Χανίων στις άγονες και προβληματικές περιοχές, με στόχο την παροχή κινήτρων για την προσέλκυση και παραμονή υγειονομικού προσωπικού.
Το θέμα αποκτά ιδιαίτερη σημασία σήμερα, καθώς οι εργαζόμενοι ζητούν μόνιμες λύσεις στελέχωσης αντί για προσωρινές μετακινήσεις προσωπικού από ένα νοσοκομείο σε άλλο.
Τι ζητούν οι εργαζόμενοι
Οι εκπρόσωποι των γιατρών και των εργαζομένων ζητούν, μεταξύ άλλων, μόνιμες προσλήψεις, ενίσχυση των κρίσιμων τμημάτων, οικονομικά και άλλα κίνητρα για την προσέλκυση προσωπικού και αντιμετώπιση του στεγαστικού προβλήματος.
Παράλληλα, ζητούν να υπάρξει συνολικός σχεδιασμός για τις ανάγκες των νοσοκομείων της Κρήτης, ώστε η κάλυψη των εφημεριών ενός νοσοκομείου να μη δημιουργεί νέες ελλείψεις σε ένα άλλο.
Η επόμενη ημέρα
Η κατάσταση στο Νοσοκομείο Χανίων έχει πλέον προκαλέσει ευρύτερη συζήτηση στην τοπική κοινωνία. Το Δημοτικό Συμβούλιο Χανίων ασχολήθηκε με το ζήτημα, ενώ οι εργαζόμενοι προειδοποιούν ότι η πίεση που δέχεται το προσωπικό δεν μπορεί να συνεχιστεί επ’ αόριστον.
Το βασικό ζητούμενο πλέον είναι εάν θα υπάρξουν ουσιαστικές και μόνιμες παρεμβάσεις για τη στελέχωση του νοσοκομείου ή εάν θα συνεχιστεί η πρακτική των προσωρινών μετακινήσεων προσωπικού μεταξύ των νοσοκομείων της Κρήτης.
Το Γενικό Νοσοκομείο Χανίων αποτελεί νοσοκομείο δυναμικότητας 503 κλινών και βασικό πυλώνα της δημόσιας υγείας στην περιοχή.
Σημείωση: Οι αναφορές για τον αριθμό των ελλείψεων, τις λίστες χειρουργείων και τις πιθανές παραιτήσεις προέρχονται από δηλώσεις εργαζομένων και δημοσιεύματα των τελευταίων ημερών και δεν πρέπει να εκλαμβάνονται όλες ως επίσημα επικαιροποιημένα στοιχεία της διοίκησης του νοσοκομείου.